Lowongan People and Culture Staff di Daimler Commercial Vehicles Indonesia (DCVI) Jakarta, Jakarta
Lowongan Pekerjaan ini sudah diposting lebih dari 90 hari, ada kemungkinan lowongan sudah tidak berlaku. Silahkan untuk melihat informasi lebih lanjut.
Perusahaan Daimler Commercial Vehicles Indonesia (DCVI) membuka lapangan pekerjaan untuk posisi People and Culture Staff di wilayah Jakarta. Jenis pekerjaan yang kami berikan adalah Contract.
Kriteria pekerja yang kami butuhkan adalah mempunyai kemampuan Human Resources dengan pengalaman Entry level, serta pekerja yang jujur, disiplin, dan bertanggung jawab.
Estimasi gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini cukup kompetitif sekitar Rp 2.300.000 - Rp 10.000.000 (per Bulan). Namun gaji tersebut dapat naik atau turun tergantung dari perusahaan yang memutuskannya.
Perusahaan Daimler Commercial Vehicles Indonesia (DCVI) sendiri bergerak dibidang Motor Vehicle Manufacturing yang tentu saja jika anda tertarik dengan lamaran perusahan ini dapat langsung mendaftar.
Informasi Lowongan
| Perusahaan: | Daimler Commercial Vehicles Indonesia (DCVI) |
| Posisi: | People and Culture Staff |
| Wilayah: | Jakarta, Jakarta - Jakarta |
| Edukasi: | Menyesuaikan |
| Keahlian: | Human Resources |
| Tingkatan: | Entry level |
| Gaji: | Rp. 2.300.000 - Rp. 10.000.000 per Bulan |
| Jenis Pekerjaan: | Contract |
| Industri: | Motor Vehicle Manufacturing |
Deskripsi Lowongan
Sebagai Staf People and Culture, Anda bertanggung jawab dalam membentuk dan mempromosikan budaya perusahaan dan branding sebagai employer. Fokus Anda adalah menciptakan budaya kerja inklusif dan menarik untuk menarik serta mempertahankan bakat terbaik.
Tanggung Jawab:
- Bekerjasama dengan HRBP untuk memahami keterlibatan, budaya, nilai perusahaan, dan strategi
- Mengorganisir dan memfasilitasi kegiatan internal
- Bekerjasama dengan departemen lain untuk menciptakan konten budaya karyawan dan employer brand yang menarik
- Merencanakan dan melaksanakan program-program yang mendorong keterlibatan karyawan, kepuasan, dan kesejahteraan
- Melaksanakan strategi employer branding inovatif, seperti acara internal, kegiatan karyawan, dan nilai perusahaan
- Mempromosikan inisiatif keberagaman, persamaan, dan inklusi di seluruh organisasi
- Membantu proses rekrutmen dari awal hingga akhir (Karyawan & Magang)
- Bertanggung jawab dalam tugas administratif mendukung Departemen HR
Persyaratan:
- Sarjana di bidang Administrasi Bisnis, Manajemen, Komunikasi, Sumber Daya Manusia, Pemasaran, atau bidang terkait
- Fresh graduate atau berpengalaman 1+ tahun dalam peran terkait
- Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang sangat baik
- Berpasang hati dan memahami untuk menciptakan lingkungan kerja inklusif dan menarik
- Pemikir kreatif untuk inovasi dalam employer branding
- Minat menjadi MC dalam acara internal perusahaan
- Memiliki minat dalam proses rekrutmen
- Motivasi tinggi untuk belajar dan berkembang di lingkungan kerja yang dinamis
Kelebihan Bekerja Lainnya
- Mendapatkan pengalaman
- Diajari terlebih dahulu
- Mendapatkan bonus jika lembur
Syarat Melamar Lainnya
- Fisik dan Rohani Sehat
- Usia minimum 17 tahun
- Disiplin dan Punctuality (Ketepatan)
- Jujur dan Bertanggung Jawab
- Berpribadi baik
- Antusiasme dalam Bekerja dan Belajar
- Untuk persyaratan lainnya, silakan periksa melalui formulir pekerjaan.
Alamat Perusahaan
| Provinsi | Jakarta |
| Kota | Jakarta |
| Alamat Lengkap | Daimler Commercial Vehicles Indonesia, Cibis nine building lt.15 Jl. Raya, Jl. TB Simatupang No.2, RT.13/RW.5, East Cilandak, Pasar Minggu, South Jakarta City, Jakarta 12560, Indonesia |
| Google Map | Google Map |
Lamar Pekerjaan
Pastikan anda mengisi form lamaran terlebih dahulu dan menunggu HRD memanggil interview sebelum anda mendatangi perusahaan secara langsung.
Tips dari Admin: melamar pekerjaan tidak dipungut biaya.
Semoga kalian mendapat pekerjaan yang diinginkan.
Jika anda menemukan lowongan yang terindikasi penipuan tolong laporkan kepada kami.
Instruksi
- Klik tombol "Lamar Sekarang" yang ada di atas.
- Setelah itu anda akan diarahkan ke halaman Pengajuan Lamaran, disana ada tips mengirim lamaran dan wawancara.
- Di halaman pengajuan lamaran klik tombol "Menuju ke pengisian form".
- Di halaman tersebut anda dapat melihat informasi perusahaan lebih lengkap dan melihat jumlah orang yang sedang melamar pekerjaan tersebut.
- Selanjutnya adalah klik "Lamar" atau "Apply".
- Silahkan anda mendaftar di website tersebut jika belum mempunyai akunnya, namun jika sudah anda dapat langsung mengisi form lamaran.
- Selesai.
