PT Angkasa Pura I: Info Gaji, Tunjangan, Benefit, Slip Gaji, dan Profile

admin

PT Angkasa Pura I

PT. Angkasa Pura I adalah sebuah perusahaan BUMN yang bergerak dalam bidang jasa pelayanan bandar udara. Berikut ini adalah informasi mengenai gaji, tunjangan, benefit, slip gaji, dan profile para karyawan PT. Angkasa Pura I.

Berdasarkan informasi yang disajikan, para karyawan didukung dengan gaji yang layak, merasakan benefit yang jelas, serta mendapatkan tunjangan dan fasilitas lain yang diberikan. Untuk melihat lebih detail mengenai informasi di atas, pelajari artikel ini sampai selesai.

Daftar Gaji PT Angkasa Pura I Semua Jabatan 2024

Berikut ini adalah informasi gaji rata-rata untuk PT Angkasa Pura I terbaru 2024.

No. Pekerjaan & Jabatan Gaji/bulan
1
Customer Service / Pelayanan
Assistant Manager / Junior Manager
Rp. 6.000.000,00
2
IT / Internet
Intern / Magang
Rp. 2.000.000,00
3
Customer Service / Pelayanan
Intern / Magang
Rp. 2.000.000,00
4
Logistik & Transportasi
Intern / Magang
Rp. 2.000.000,00
5
Finance / Akunting
Intern / Magang
Rp. 3.000.000,00
6
Hukum / Legal
Intern / Magang
Rp. 2.000.000,00
7
Medis / Kesehatan
Intern / Magang
Rp. 3.000.000,00
8
Pendidikan
Intern / Magang
Rp. 5.000.000,00
9
Engineering
Intern / Magang
Rp. 2.000.000,00
10
Engineering
Senior Auditor
Rp. 8.000.000,00
11
Business Development / Consultant
Senior Supervisor
Rp. 5.000.000,00
12
IT / Internet
Specialist
Rp. 3.000.000,00
13
Customer Service / Pelayanan
Staff / Executive / Officer
Rp. 4.000.000,00
14
Hukum / Legal
Staff / Executive / Officer
Rp. 3.000.000,00
15
Pemerintahan
Staff / Executive / Officer
Rp. 6.000.000,00
16
Manufaktur
Staff / Executive / Officer
Rp. 2.000.000,00
17
Lainnya
Staff / Executive / Officer
Rp. 4.000.000,00
18
Engineering
Staff / Executive / Officer
Rp. 6.000.000,00
19
Desain
Staff / Executive / Officer
Rp. 5.000.000,00
20
Profesional
Staff / Executive / Officer
Rp. 3.000.000,00
21
Finance / Akunting
Staff / Executive / Officer
Rp. 6.000.000,00
22
Media / Public Relations
Staff / Executive / Officer
Rp. 4.000.000,00
23
IT / Internet
Staff / Executive / Officer
Rp. 4.000.000,00
24
Marketing
Staff / Executive / Officer
Rp. 7.000.000,00
25
Business Development / Consultant
Staff / Executive / Officer
Rp. 8.000.000,00
26
Logistik & Transportasi
Staff / Executive / Officer
Rp. 9.000.000,00
27
HR / Admin
Staff / Executive / Officer
Rp. 5.000.000,00
28
Manufaktur
Supervisor / Team Leader
Rp. 6.000.000,00
29
Logistik & Transportasi
Supervisor / Team Leader
Rp. 5.000.000,00
30
HR / Admin
Supervisor / Team Leader
Rp. 4.000.000,00
Daftar Gaji PT Angkasa Pura I 2024

Rata-rata gaji di atas dapat berubah sewaktu-waktu, anda dapat menginformasikan kepada admin melalui [email protected] untuk bertanya dan memberitahukan perihal perubahan tersebut.

Cek Gaji Lainnya:  PT Borwita Citra Prima: Info Gaji, Tunjangan, Benefit, Slip Gaji, dan Profile

PT Angkasa Pura I, Pelopor Program Tunjangan Karyawan

PT Angkasa Pura I memiliki reputasi yang baik dalam melindungi hak-hak karyawan. Salah satu program yang menonjol adalah konstruksi tunjangan untuk karyawan PT Angkasa Pura I.

Program ini mencakup banyak tunjangan yang menarik. Berikut adalah tunjangan yang ditawarkan oleh PT Angkasa Pura I:

  • Tunjangan Kesehatan untuk Karyawan dan Keluarga
  • Tunjangan Kextra untuk Pengiriman Dan Pengukuran
  • Bonus untuk Karyawan Berprestasi
  • Tunjangan Penghargaan untuk Karyawan Terbaik
  • Tunjangan Harian untuk Karyawan Yang Tinggal di Luar Kota

Program ini telah menyebar dengan cepat dan telah berhasil meningkatkan moral dan motivasi karyawan. Selain itu, program ini juga memperluas akses ke layanan dan fasilitas yang tersedia untuk karyawan.

Program ini menandai PT Angkasa Pura I sebagai pelopor program tunjangan untuk para karyawan dan pelanggannya. Program ini telah membantu mereka untuk merasa dihargai dan dihormati sehingga dapat mencapai puncak karier.

Keuntungan Bekerja di PT Angkasa Pura I

PT Angkasa Pura I merupakan perusahaan bandara swasta terbesar di Indonesia. Dengan berbagai peluang pekerjaan dan karir yang menarik, banyak orang tertarik untuk bekerja di perusahaan ini. Berikut adalah beberapa keuntungan yang bisa Anda rasakan bila bekerja di PT Angkasa Pura I.

  • Kesempatan kerja yang terjamin.
  • Peluang meningkatkan pendapatan.
  • Best practice dan guru blastera dari para mentor.
  • Kesempatan untuk bekerja bersama tim prima baik lokal maupun internasional.
  • Kesempatan untuk mengembangkan skills dan keterampilan.
  • Asuransi kesehatan dan jaminan sosial yang baik.
  • Kesempatan untuk memenuhi karir dan ambisi anda.

Keuntungan lainnya yang bisa Anda rasakan dengan bekerja di PT Angkasa Pura I adalah kesempatan untuk menjalani cutting edge technology dan layanan berkelas. Selain itu, manajemen perusahaan sangat menghargai budaya dan etika kerja sehingga membuat pekerjaan Anda semakin menyenangkan dan berkualitas.

Cek Gaji Lainnya:  PT Pupuk Kalimantan Timur: Info Gaji, Tunjangan, Benefit, Slip Gaji, dan Profile

Slip Gaji PT Angkasa Pura I

Dibawah ini terdapat contoh slip penghasilan dari PT Angkasa Pura I yang kami peroleh dari berbagai sumber.

PT Angkasa Pura I

Terlihat slip gaji di atas terdapat informasi nama perusahaan, ID karyawan, jabatan, bulan, tunjangan, lembur/bonus, potongan, total potongan, dan total gaji yang di serahkan.

Alamat Kantor Pusat PT Angkasa Pura I

Berikut ini adalah alamat kantor pusat dari PT Angkasa Pura I.

  • Alamat: Kantor Pusat PT Angkasa Pura I (Persero), Jalan S Parman Kav. 24, Kemayoran, Jakarta Pusat, Indonesia, 10610
  • Website Resmi: http://www.angkasapura1.co.id/

Profil PT Angkasa Pura I

PT Angkasa Pura I

PT Angkasa Pura I, merupakan Perusahaan Milik Negara yang beroperasi dengan konsesi maskapai penerbangan untuk 37 bandara yang berada di Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada 27 Januari 1962 di Jakarta, dengan komitmen menyediakan pelayanan dan standar kualitas operasi yang tinggi bagi penerbangan penumpang, barang, dan jasa di bandar udara.

PT Angkasa Pura I didirikan dengan tujuan meningkatkan pengelolaan bandar udara di Indonesia. Menyediakan layanan kepada maskapai penerbangan, serta melayani penumpang dan perusahaan lain yang beroperasi di tiap bandara Indonesia.

Layanan Utama

  • Manajemen, Operasi dan Pelayanan Bandar Udara
  • Manajemen dan Operasi Laporan Penerbangan
  • Manajemen dan Operasi Rute Penerbangan
  • Reklamasi dan Pengembalian Fasilitas Hangar
  • Penawaran dan Manajemen Airside Services
  • Manajemen dan Pengendalian jalur ruang udara
  • Manajemen Logistik dan Operasi Operasi Angkutan Udara

PT Angkasa Pura I juga menyediakan pelayanan pemeliharaan dan layanan lain yang terkait dengan penerbangan. Berupaya untuk meningkatkan pelayanan kepada pelanggan dan masyarakat, perusahaan ini terus mengembangkan layanan baru dan program khusus dalam meningkatkan pengalaman penumpang dan menciptakan penerbangan bebas stres.

Produk/Jasa Yang Dihasilkan PT Angkasa Pura I

PT Angkasa Pura I adalah salah satu perusahaan dari Grup Angkasa Pura yang bergerak dalam bidang jasa pelayanan di bandara di wilayah Indonesia tengah dan timur. Melalui kegiatannya, PT Angkasa Pura I berhasil menghasilkan berbagai produk dan jasa untuk mendukung pelayanan di bandara.

Cek Gaji Lainnya:  PT Siloam International Hospitals Tbk: Info Gaji, Tunjangan, Benefit, Slip Gaji, dan Profile

Produk

Produk-produk yang dihasilkan PT Angkasa Pura I meliputi:

  • Fasilitas navigasi penerbangan
  • Perlengkapan metereologi di bandara
  • Software manajemen bandara
  • Perlengkapan observasi dan kontrol penerbangan

Jasa

Beberapa jasa yang ditawarkan PT Angkasa Pura I antara lain:

  • Perawatan dan pemeliharaan perangkat bandara
  • Service metereologi di bandara
  • Penyediaan data navigasi penerbangan
  • Layanan implementasi perangkat Bandara

Kesimpulan

Dari analisa data dan informasi yang telah dikumpulkan terkait PT Angkasa Pura I, dapat disimpulkan bahwa perusahaan ini memiliki struktur yang jelas mengenai gaji dan tunjangan pegawai serta berbagai benefit yang beragam yang akan berguna bagi para pegawainya. Selain itu, PT Angkasa Pura I juga memiliki fasilitas pembuatan slip gaji secara online.

Terlebih lagi, para pegawai selalu menerima bimbingan, pengajaran dan pendidikan profesional guna meningkatkan kemampuan mereka. Dengan profile yang jelas dan relevan dengan spesialisasi masing-masing, maka para pegawai dapat terus mengembangkan potensi masing-masing.

Leave a Comment