Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel): Info Gaji, Tunjangan, Benefit, Slip Gaji, dan Profile

admin

Koperasi Telekomunikasi Selular  (Kisel)

Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel) adalah organisasi terdaftar yang dibentuk dengan tujuan untuk menciptakan kesejahteraan para pekerja di sektor telekomunikasi. Koperasi tersebut didirikan oleh para pekerja yang tergabung di sektor ini untuk meningkatkan standar tarif gesekan, tunjangan, keuntungan, dan lainnya.

Artikel ini akan menjelaskan informasi mengenai gaji di Kopeasi Telekomunikasi Selula (Kisel). Mulai dari informasi gaji, tunjangan, benefit, slip gaji, dan profile organisasi ini. Artikel ini akan banyak membantu bagi pekerja Koperasi Telekomunikasi Selular yang membutuhkan informasi ini.

Daftar Gaji Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel) Semua Jabatan 2024

Berikut ini adalah informasi gaji rata-rata untuk Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel) terbaru 2024.

No. Pekerjaan & Jabatan Gaji/bulan
1
IT / Internet
Intern / Magang
Rp. 3.000.000,00
2
Logistik & Transportasi
Intern / Magang
Rp. 3.000.000,00
3
Engineering
Intern / Magang
Rp. 3.000.000,00
4
HR / Admin
Intern / Magang
Rp. 2.000.000,00
5
Hukum / Legal
Intern / Magang
Rp. 2.000.000,00
6
Sales
Intern / Magang
Rp. 4.000.000,00
7
Finance / Akunting
Intern / Magang
Rp. 2.000.000,00
8
Marketing
Intern / Magang
Rp. 2.000.000,00
9
Sales
Lainnya
Rp. 1.000.000,00
10
Customer Service / Pelayanan
Lainnya
Rp. 5.000.000,00
11
Customer Service / Pelayanan
Manager
Rp. 9.000.000,00
12
Engineering
Specialist
Rp. 3.000.000,00
13
Finance / Akunting
Specialist
Rp. 5.000.000,00
14
Management Product / QC
Staff / Executive / Officer
Rp. 6.000.000,00
15
IT / Internet
Staff / Executive / Officer
Rp. 3.000.000,00
16
Logistik & Transportasi
Staff / Executive / Officer
Rp. 2.000.000,00
17
Marketing
Staff / Executive / Officer
Rp. 3.000.000,00
18
Finance / Akunting
Staff / Executive / Officer
Rp. 2.000.000,00
19
Business Development / Consultant
Staff / Executive / Officer
Rp. 3.000.000,00
20
HR / Admin
Staff / Executive / Officer
Rp. 2.000.000,00
21
Sales
Staff / Executive / Officer
Rp. 2.000.000,00
22
Customer Service / Pelayanan
Staff / Executive / Officer
Rp. 2.000.000,00
23
Hukum / Legal
Staff / Executive / Officer
Rp. 3.000.000,00
24
Desain
Staff / Executive / Officer
Rp. 3.000.000,00
25
Engineering
Staff / Executive / Officer
Rp. 3.000.000,00
26
Engineering
Supervisor / Team Leader
Rp. 3.000.000,00
27
Customer Service / Pelayanan
Supervisor / Team Leader
Rp. 4.000.000,00
28
Management Product / QC
Supervisor / Team Leader
Rp. 9.000.000,00
29
IT / Internet
Supervisor / Team Leader
Rp. 2.000.000,00
30
Marketing
Supervisor / Team Leader
Rp. 4.000.000,00
31
Business Development / Consultant
Supervisor / Team Leader
Rp. 7.000.000,00
Daftar Gaji Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel) 2024

Sebagai perusahaan yang besar Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel) memberikan rata-rata gaji yang memuaskan kepada pekerjanya. Namun admin informasikan bahwa daftar di atas adalah nominal rata-rata yang didapat dari berbagai sumber.

Cek Gaji Lainnya:  PT Satya Raya Keramindo Indah: Info Gaji, Tunjangan, Benefit, Slip Gaji, dan Profile

Penggunaan Tunjangan di Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel)

Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel) memberi fasilitas tunjangan sebagai bentuk pelayanan dan pengembangan tenaga kerja di organisasi. Tunjangan tersebut terdiri dari beberapa jenis yang berbeda, di antaranya:

  • Tunjangan Harian/ Mingguan
  • Tunjangan Uang Makan
  • Tunjangan Tugas Luar
  • Uang Lembur
  • Tunjangan BBM/ Kartu Telepon

Tunjangan tersebut bertujuan untuk memberikan motivasi kepada para anggota koperasi agar tetap bersemangat dan memberikan kinerja terbaiknya. Tunjangan di atur dan diawasi oleh aturan Koperasi dan juga aturan bisnis yang berlaku.

Selain itu, Kesel juga memiliki program asuransi kesehatan dan jaminan sosial yang ditawarkan untuk para anggotanya. Program ini bertujuan untuk meningkatkan sosialisasi dan menjaga kesehatan para anggota koperasi.

Seluruh fasilitas tunjangan yang diberikan oleh Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel) bertujuan untuk membantu meningkatkan kualitas hidup anggota koperasi dan juga untuk memotivasi para anggotanya. Dengan memanfaatkan manfaat dan peluang dari tunjangan yang disediakan oleh Koperasi, para anggota dapat meraih kesuksesan dalam mencapai tujuan mereka di organisasi tersebut.

Keuntungan Bekerja di Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel)

Kisel adalah sebuah koperasi telekomunikasi seluler yang dibentuk oleh para pemilik seluler yangberusaha menyediakan pelayanan terbaik bagi para pengguna selulernya. Bisnis ini telah beroperasi sejak tahun 2019 dan sudah mendapatkan begitu banyak pujian dari para pelanggannya. Untuk itu, saat ini Kisel sedang mencari karyawan yang akan bergabung dengan tim-nya dan dapat membantu meningkatkan prestasi layanannya.

Beberapa manfaat yang ditawarkan oleh Kisel bagi para karyawannya, antara lain:

  • Gaji sebulan yang ketat
  • Kesempatan untuk belajar dan berkembang
  • Insentif bagi karyawan yang mampu bekerja lebih baik
  • Kesempatan untuk mempelajari teknologi terbaru
  • Dukungan teman kerja yang luar biasa
Cek Gaji Lainnya:  PT Sharp Electronics Indonesia: Info Gaji, Tunjangan, Benefit, Slip Gaji, dan Profile

Kisel juga menawarkan banyak manfaat bagi masyarakat umum, seperti kesempatan untuk menjadi pemilik saham – yang dapat menghasilkan dividen tahunan. Manfaat lainnya adalah bisnis telah menjadi salah satu yang tercepat tumbuh di industri seluler dan telah menyediakan peluang kerja besar di sektor pribadi.

Dalam bekerja di Kisel, karyawan juga akan memiliki kesempatan untuk bekerja di berbagai bidang, seperti manajemen dan pemasaran produk, serta membantu tim-nya dalam membuat strategi untuk meningkatkan bisnisnya.

Jika Anda tertarik untuk bergabung ke dalam tim Kisel, Anda harus memenuhi persyaratan yang ditentukan. Anda juga dapat mengetahui lebih lanjut tentang persyaratannya di situs web Kisel.

Slip Gaji Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel)

Di bawah ini terdapat contoh lembar gaji dari Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel) yang kami peroleh dari berbagai sumber.

Slip Gaji Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel)

Terlihat slip gaji di atas terdapat informasi nama perusahaan, ID karyawan, jabatan, bulan, tunjangan, lembur/bonus, potongan, total potongan, dan total gaji yang di serahkan.

Alamat Kantor Pusat Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel)

Berikut ini adalah alamat kantor pusat dari Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel).

  • Alamat: JL Puri Anjasmoro Blok A2 No. 1, Semarang, 57139, Tambakharjo, Semarang Barat, Semarang City, Central Java 50149
  • Web Resmi: https://kiselgroup.com/
  • No. Handphone: (024)7617222

Tentang Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel)

Profil Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel)

Kisel adalah Koperasi Telekomunikasi Selular yang beranggotakan karyawan PT. Telekomunikasi Selular yang didirikan sejak tahun 1996. Bersama-sama dengan 563 anggotanya, Kisel telah berkembang menjadi salah satu koperasi yang terkomitmen untuk menciptakan keuntungan kepada para pelanggan dan anggotanya.

Visi dan Misi Kisel

Visi Kisel adalah ‘Menciptakan nilai untuk para anggotanya’. Kisel bertekat untuk meningkatkan kesejahteraan pelanggan, anggota, dan masyarakat melalui layanan yang berkualitas tinggi.

Cek Gaji Lainnya:  CV Indofood Prima: Info Gaji, Tunjangan, Benefit, Slip Gaji, dan Profile

Layanan Umum

Kisel menyediakan berbagai macam layanan untuk pelanggan mereka, di antaranya:

  • Pelayanan prabayar
  • Paket roaming
  • Internet data
  • Smartphone dan produk prabayar
  • Tiket musik, film, dan ekonomi digital

Produk/Jasa Yang Dihasilkan Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel)

Koperasi Telekomunikasi Selular (KISEL) adalah sebuah koperasi milik pelanggan yang menyediakan jasa layanan telekomunikasi selular. KISEL menghasilkan berbagai produk dan jasa yang melayani para pelanggannya. Produk dan jasa yang dihasilkan dan disediakan KISEL antara lain:

1. Perdagangan Pulsa

KISEL menyediakan perdagangan pulsa pada semua operator seluler. Salah satu manfaat ini adalah membantu para pelanggan mendapatkan pulsa yang dibutuhkan untuk berbagai keperluan. Pulsa yang dijual sangat bervariatif, bisa untuk semua paket pembayaran bulanan, panggilan suara, dan sebagainya.

2. Produk Layanan Kartu Prabayar

KISEL juga menyediakan produk layanan kartu prabayar, seperti kartu prabayar elektronik, voucher prabayar, dan lain-lain. Produk-produk ini akan memberikan manfaat lebih kepada pelanggan, karena mereka dapat membeli kartu prabayar yang diinginkan dengan harga yang lebih murah. Beberapa layanan kartu prabayar yang tersedia di KISEL termasuk:

  • Kartu Prabayar Multifungsi
  • Kartu Prabayar Internet Cepat
  • Voucher Prabayar GSM
  • Voucher Prabayar GPRS
  • Voucher Prabayar Bandwith

3. Layanan Call Center 24/7

KISEL juga menyediakan layanan Call Center 24/7. Layanan ini dapat membantu pelanggan menyelesaikan masalah mereka di berbagai bidang, termasuk: masalah dalam penggunaan produk dan masalah terkait komponen lain seperti kualitas layanan, masalah teknis dan lain sebagainya.

4. Layanan Teknikal

Selain layanan Call Center, KISEL juga menyediakan layanan teknikal untuk membantu pelanggan. Layanan teknikal ini dapat melayani berbagai kebutuhan pelanggan, termasuk perbaikan produk, pemecahan masalah, kustomisasi produk, dan lain-lain. Dengan demikian, pelanggan dapat mendapatkan bantuan teknikal yang profesional dan tepat waktu.

5. Layanan Purna Jual

KISEL juga menyediakan layanan purna jual yang ditujukan untuk pelanggan. Layanan ini mencakup berbagai layanan, seperti pengganti produk yang rusak, garansi produk yang rusak, aksesoris, dan lain-lain. Dengan layanan ini, pelanggan dapat merasa tenang karena dapat menikmati layanan yang maksimal untuk pelanggan setia KISEL.

Kesimpulan

Koperasi Telekomunikasi Selular (Kisel) merupakan jenis koperasi yang berfokus pada pekerja telekomunikasi. Koperasi ini telah memberikan informasi gaji, tunjangan, benefit, slip gaji, dan profile yang dapat membantu pekerja mengetahui hak dan kewajiban mereka sebagai anggota koperasi.

Salah satu tujuan utama dari Koperasi Telekomunikasi Selular adalah untuk memastikan bawahan menerima hak yang sesuai dengan yang telah diatur oleh undang-undang dan aturan-aturan yang berlaku di Indonesia. Dengan adanya informasi yang jelas, pekerja dapat mengoptimalkan hak-hak yang mereka miliki untuk meningkatkan kualitas hidup mereka.

Leave a Comment