Lowongan Human Resources Generalist di MEA Digital Marketing Kota Tangerang, Banten
Lowongan Pekerjaan ini sudah diposting lebih dari 90 hari, ada kemungkinan lowongan sudah tidak berlaku. Silahkan untuk melihat informasi lebih lanjut.
Perusahaan MEA Digital Marketing membuka lapangan pekerjaan untuk posisi Human Resources Generalist di wilayah Banten. Jenis pekerjaan yang kami berikan adalah Full-time.
Kriteria pekerja yang kami butuhkan adalah mempunyai kemampuan Human Resources dengan pengalaman Mid-Senior level, serta pekerja yang jujur, disiplin, dan bertanggung jawab.
Estimasi gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini cukup kompetitif sekitar Rp 2.300.000 - Rp 6.200.000 (per Bulan). Namun gaji tersebut dapat naik atau turun tergantung dari perusahaan yang memutuskannya.
Perusahaan MEA Digital Marketing sendiri bergerak dibidang Advertising Services yang tentu saja jika anda tertarik dengan lamaran perusahan ini dapat langsung mendaftar.
Informasi Lowongan
| Perusahaan: | MEA Digital Marketing |
| Posisi: | Human Resources Generalist |
| Wilayah: | Banten, Kota Tangerang - Banten |
| Keahlian: | Human Resources |
| Tingkatan: | Mid-Senior level |
| Gaji: | Rp. 2.300.000 - Rp. 6.200.000 per Bulan |
| Jenis Pekerjaan: | Full-time |
| Industri: | Advertising Services |
Deskripsi Lowongan
Deskripsi Pekerjaan
Ini adalah peran penuh waktu di tempat untuk Human Resources Generalist di MEA Digital Marketing di Bandung. Human Resources Generalist akan bertanggung jawab untuk menangani berbagai tugas HR, termasuk namun tidak terbatas pada manajemen HR, penyusunan dan implementasi kebijakan HR, administrasi manfaat karyawan, manajemen kinerja, dan rekrutmen.
Kualifikasi
- Memiliki pengetahuan dasar dan konsep Kepegawaian (HR)
- Pengalaman dalam manajemen HR dan pengetahuan kebijakan HR
- Kemampuan untuk membuat dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur HR yang sejalan dengan tujuan organisasi serta memastikan kepatuhan terhadap hukum dan peraturan yang berlaku di bidang HR
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang kuat dengan sikap proaktif
- Kemampuan pemecahan masalah dan pengambilan keputusan yang baik
Pengalaman dalam rekrutmen, manajemen kinerja, dan pengembangan sumber daya manusia akan menjadi nilai tambah. Sebaiknya memiliki gelar Sarjana di bidang Kepegawaian, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait, serta sertifikasi di bidang HR akan menjadi keuntungan tambahan.
Kelebihan Bekerja Lainnya
- Lingkungan nyaman
- Diajari saat mulai bekerja
- Bonus gaji jika ada lembur
Syarat Melamar Lainnya
- Fisik dan Rohani Sehat
- Usia minimum 17 tahun
- Disiplin dan Punctuality (Ketepatan)
- Jujur dan Bertanggung Jawab
- Berpribadi baik
- Antusiasme dalam Bekerja dan Belajar
- Untuk persyaratan lainnya, silakan periksa melalui formulir pekerjaan.
Lamar Pekerjaan
Pastikan anda mengisi form lamaran terlebih dahulu dan menunggu HRD memanggil interview sebelum anda mendatangi perusahaan secara langsung.
Tips dari Admin: melamar pekerjaan tidak dipungut biaya.
Semoga kalian mendapat pekerjaan yang diinginkan.
Jika anda menemukan lowongan yang terindikasi penipuan tolong laporkan kepada kami.
Instruksi
- Klik tombol "Lamar Sekarang" yang ada di atas.
- Setelah itu anda akan diarahkan ke halaman Pengajuan Lamaran, disana ada tips mengirim lamaran dan wawancara.
- Di halaman pengajuan lamaran klik tombol "Menuju ke pengisian form".
- Di halaman tersebut anda dapat melihat informasi perusahaan lebih lengkap dan melihat jumlah orang yang sedang melamar pekerjaan tersebut.
- Selanjutnya adalah klik "Lamar" atau "Apply".
- Silahkan anda mendaftar di website tersebut jika belum mempunyai akunnya, namun jika sudah anda dapat langsung mengisi form lamaran.
- Selesai.
